Topcareer.id – Jika impostor syndrome, kondisi di mana seseorang merasa tidak pantas meraih kesuksesan yang telah dicapainya, mampu membuat pekerja burnout, bagaimana dengan kurangnya orisinalitas atau keotentikan? Apakah hal ini bisa meningkatkan stress dan melumpuhkan kepercayaan diri? Jawaban singkatnya adalah...
Topcareer.id - Impostor Syndrome atau sindrom penipu, istilah ini diciptakan oleh psikolog klinis pada akhir 1970-an. Ini adalah pola perilaku psikologis di mana seseorang meragukan pencapaian kerjanya dan secara terus-menerus (seringkali secara internal) takut dianggap sebagai penipu oleh kantornya. Tanda...
Topcareer.id – Imposter syndrome adalah pengalaman terus-menerus merasa seperti penipu, meremehkan pencapaian, dan selalu khawatir akan dianggap tidak kompeten atau tidak mampu. Akibatnya, orang dengan sindrom penipu terlibat dalam kerja berlebihan atau sabotase diri. Sindrom penipu mempengaruhi profesional berprestasi yang...
Topcareer.id – Pernahkah kamu berpikir kalau prestasi dan kesuksesan yang didapat adalah hasil dari keberuntungan atau kebetulan?Fenomena psikologis ini dikenal sebagai Imposter Sindrom. Sindrom ini membuat kamu berpikir bahwa kamu adalah seseorang yang sukses dalam berkarier, padahal sebetulnya kamu orang...