Topareer.id – Perusahaan rintisan kelas dunia yang selama ini telah terbang tinggi dengan valuasi rekor, sasaran perekrutan besar, dan rencana ekspansi ambisius sekarang justru mengumumkan perlambatan perekrutan dan dalam beberapa kasus PHK besar-besaran.
PHK berkisar dari skala kecil hingga dalam kasus terburuk, bahkan PHK massal ada yang dilakukan melalui pesan video.
Pelacak PHK startup teknologi crowdsourced, Layoffs.fyi, mencatat banyak perusahaan teknologi mengalami PHK dalam sebulan terakhir ini, dengan lebih dari 16.000 karyawan diberhentikan.
Berikut ini beberapa perusahaan teknologi besar yang terpaksa melakukan PHK terhadap banyak karyawannya akibat krisis.
PayPal
Hanya beberapa minggu setelah memberhentikan lebih dari 80 karyawan di kantor pusatnya di San Jose, PayPal melepaskan karyawan tambahan dalam manajemen risiko dan operasionalnya di Chicago, Nebraska, dan Arizona pada 26 Mei 2022.
Netflix
Netflix pertama kali memberhentikan sejumlah jurnalis yang bekerja untuk situs hiburan perusahaan pada akhir April lalu.
Perusahaan memberhentikan 150 karyawan tambahan pada pertengahan Mei, kemudian melakukan PHK terhadap 300 karyawan pada akhir Juni.
Hal ini menyusul laporan pendapatan Q1 perusahaan yang kurang dari bintang. CFO Netflix Spencer Neumann mengatakan bahwa perusahaan akan menarik kembali sebagian pengeluarannya untuk mengendalikan biaya.
Tesla
Tesla mengumumkan PHK sekitar 10% dari pekerja bergaji pada 3 Juni, atau pengurangan 3,5% secara keseluruhan dari jumlah karyawannya.
Musk mengatakan kepada sesama eksekutif bahwa dia memiliki “perasaan yang sangat buruk” tentang ekonomi, dan mengatakan kepada CNBC bahwa perusahaan telah “kelebihan staf di banyak bidang.”
PHK tidak berlaku untuk siapa pun yang “benar-benar fokus bekerja,” kata Musk.
Kemudian Musk meminta karyawan Tesla dan SpaceX masuk ke kantor selama 40 jam seminggu.
Perusahaan kemudian dilaporkan memberhentikan sekitar 200 karyawan di tim Autopilot pada 28 Juni.
Coinbase
Coinbase memberhentikan 18% stafnya “untuk memastikan kami tetap sehat selama penurunan ekonomi ini,” kata CEO Brian Armstrong 14 Juni 2022.
Perusahaan pertama-tama melambat, kemudian membekukan perekrutan dan membatalkan penawaran pada 2 Juni karena tampaknya “memprioritaskan ulang perekrutan kebutuhan terhadap tujuan bisnis prioritas tertinggi kami,” kata COO Emilie Choi.
Perusahaan kemudian membuat database karyawan yang diberhentikan untuk membantu mereka menemukan pekerjaan baru.
Niantic
Perusahaan game Niantic memangkas sekitar 8% stafnya pada 29 Juni, memengaruhi sekitar 85 hingga 90 karyawan.
Perusahaan juga membatalkan empat proyek karena “menghadapi masa gejolak ekonomi” kata CEO John Hanke dalam email yang dilihat oleh Bloomberg.
Baca juga: Perusahaan Pencipta Pokémon Go Batalkan 4 Proyek dan PHK Puluhan Karyawan
Twitter
Twitter dilaporkan memberhentikan 30% dari tim akuisisi bakatnya pada 7 Juli.
Sebelumnya, CEO Parag Agrawal mengumumkan dalam sebuah memo bahwa mereka akan membekukan perekrutan dan menarik kembali pengeluaran.
Dua pemimpin kunci, Kayvon Beykpour dan Bruce Falck, meninggalkan perusahaan.
Agrawal mengatakan perusahaan membuat keputusan ini setelah berjuang untuk memenuhi target audiens dan pertumbuhan pendapatan.
OpenSea
Pasar NFT OpenSea memotong 20% stafnya, CEO dan salah satu pendiri Devin Finzer mengatakan dalam sebuah tweet pada 14 Juli.
Dalam sebuah memo kepada staf, Finzer mengatakan perusahaan telah memasuki masa ketidakstabilan makroekonomi yang luas.
Perusahaan perlu mempersiapkan diri untuk kemungkinan penurunan karyawan yang berkepanjangan.**(Feb)
